【環(huán)球速看料】《女士的品格》反套路演繹職場女性

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原標(biāo)題：《女士的品格》反套路演繹職場女性

北京日報記者 李夏至

女性題材是近兩年國產(chǎn)劇的熱門主題，剛剛在湖南衛(wèi)視和芒果TV開播的《女士的品格》就聚焦于此。三位女性作為主角，展現(xiàn)出三組不同的婚戀關(guān)系，相似的女性群像劇結(jié)構(gòu)下，這部劇試圖在做出一些反套路的嘗試，努力突破類型的局限。

《女士的品格》立足于“職場女性”話題，圍繞姚薇（萬茜飾）、安欣（劉敏濤飾）和劉小溪（邢菲飾）三位女性的職場和家庭故事展開。劇中，資深商務(wù)總監(jiān)姚薇處事雷厲風(fēng)行，卻為了事業(yè)不得不在職場隱婚；以富太太身份出場的安欣，本來屬于姚薇對家公司，但在遭遇家庭危機后空降成為姚薇公司的商務(wù)主管；姚薇的下屬劉小溪既是職場新人，也是一位新晉媽媽。

同屬于一家公司的三位職場女性，將在劇中展現(xiàn)出不同模式的婚姻關(guān)系。圍繞職場女性的隱婚、生育、丁克等話題，將伴隨劇情一一展開。與以往同類型劇不同的是，三位主角中最先生育的反而是職場新人劉小溪，而姚薇、安欣分別因為事業(yè)和家庭的考量，并沒有在適合的年齡成為母親，這一設(shè)定沒有落入大齡女性的生育話題套路，反而制造了更多超出預(yù)期之外的看點。

作為一部聚焦職場女性的劇集，劇情圍繞女性的職場境遇也預(yù)設(shè)了不少話題。初為人母的劉小溪一邊要解決家庭中無人照料孩子的問題，也需處理職場對于女性生育的不友好。作為劉小溪的上級，公司中層姚薇承擔(dān)著來自上司的裁人壓力，選擇以隱婚的方式規(guī)避職場性別歧視，體現(xiàn)出女性的職場困境。本身處于隱退狀態(tài)的安欣，面對丈夫的背叛和算計而不放棄職場追求、經(jīng)濟獨立，或許將是這個人物帶來的啟示。

從女性群像劇的模式來說，《女士的品格》采用的結(jié)構(gòu)并不算特別典型，在展現(xiàn)女性能力時，它沒有選擇那種失婚主婦逆襲的敘事，也沒有著力于塑造一個始終精明強干的大女主。劇集剛開篇，推動劇情發(fā)展的并不是那些常見的“反派”，既沒有故意搗亂的惡婆婆，也沒有不顧家庭的渣男。美中不足的是，劇中的中生代女性代表安欣，似乎拿了最糟糕的“劇本”——從出軌的丈夫到“吸血鬼式”的原生家庭，各種話題爆點均加之于她身上，戲劇性過于明顯。在展示職場的部分，該劇也還是有部分設(shè)定脫離現(xiàn)實，情節(jié)存在刻板印象，這些國產(chǎn)職場劇的通病還是未能避免。

標(biāo)簽： 職場女性 對丈夫的 精明強干